О ЦОПП

Задачи

Центр опережающей профессиональной подготовки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры – новая региональная структура, призванная осуществлять подготовку кадров для реализации потребностей экономики региона, обеспечивать регион кадрами новой формации, формировать в регионе качественный человеческий капитал.
Приказом Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 15.11.2022 №10-П-2553 в 2023 году в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре был создан Центр опережающей профессиональной подготовки на базе АУ «Сургутский политехнический колледж».

ЦОПП своего рода навигация в системе профессионального образования, работающая по принципу одного окна. Центр поможет выстроить оптимальную образовательную траекторию в условиях постоянно меняющегося рынка труда, объединив все образовательные ресурсы региона. Теперь они доступны любому жителю автономного округа: от школьника – до пенсионера; от безработного – до специалиста, стремящегося сменить профессию или повысить квалификацию; от образовательных организаций – до предприятий-работодателей.

Цели Центра опережающей профессиональной подготовки

Формирование в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре современной образовательной среды, обеспечивающей профессиональную ориентацию и опережающую профессиональную подготовку граждан по наиболее востребованным экономикой региона, новым и перспективным профессиям и компетенциям.

Аккумулирование ресурсов региона для профессиональной ориентации, ускоренного профессионального обучения, переподготовки, повышения квалификации всех категорий граждан по наиболее востребованным, новым и перспективным профессиям и компетенциям
Обеспечение потребности предприятий Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и граждан всех возрастов в качественной профессиональной подготовке с целью насыщения экономики региона кадрами высокой квалификации.

Задачи Центра опережающей профессиональной подготовки:
Выявление потребности в подготовке кадров в экономике региона
Создание единой образовательной среды через формирование банка лучших практик, каталога модулей по основным программам профессиональной подготовки и по основным и дополнительным профессиональным образовательным программам
Разработка и реализация дополнительных профессиональных программ (профессиональной переподготовки и повышения квалификации), программ профессиональной ориентации для обучающихся общеобразовательных организаций, а также для обучения их первой профессии
Формирование и обеспечение функционирования сети опережающей профессиональной подготовки в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре
Организация работы по содействию трудоустройству граждан Ханты-Мансийского автономного округа – Югры
Создание единой цифровой среды системы среднего профессионального образования

Планируемые направления работы

• Проведение мониторинга и прогнозирования востребованных рабочих кадров на территории региона с целью формирования перечня компетенций опережающей профессиональной подготовки;

• Разработка и реализация комплекса мер по устранению дефицита кадров по приоритетным для развития экономики автономного округа профессиям;

• Формирование условий для внедрения практико-ориентированных и гибких образовательных программ;

• Обеспечение возможности построения индивидуальных образовательных траекторий;

• Подготовка, переподготовка, повышение квалификации граждан по наиболее востребованным профессиям, в интересах предприятий реального сектора экономики, совместно с организациями – партнерами ЦОПП;

• Обеспечение доступности для граждан, включая граждан предпенсионного возраста, всех видов образовательных ресурсов при реализации образовательных программ по приоритетным для региона компетенциям;

• Профессиональная ориентация лиц, обучающихся в образовательных организациях, обучение первой профессии (реализация программ профессионального обучения)

Целевая аудитория:

Школьники

  • профориентация
  • участие в Федеральном проекте «Билет в будущее»
  • построение индивидуальной образовательной траектории
  • получение первой профессии
  • обучение по дополнительным
  • образовательным программам

Студенты

  • Обучение по программам модулей под запрос работодателей
  • Получение дополнительных квалификаций
  • Ознакомление с предприятиями и работодателями
  • Участие в профориентационных проектах

Образовательные организации

  • Объединение ресурсов на базе ЦОПП
  • Развитие системы «Работодатель — Образовательное учреждение»
  • Разработка и реализация профессиональных модулей для среднего профессионального образования
  • Стажировка, повышение квалификации преподавателей и мастеров производственного обучения
  • Проведение совместных образовательных мероприятий с применением оборудования ЦОПП
  • Участие в Федеральном проекте «Билет в будущее»

Работодатели

  • повышение квалификации и переподготовка работников
  • разработка и реализация программ под запрос
  • разработка и реализация отраслевых программ
  • обучение по коротким программам без отрыва от производства
  • размещение вакансий
  • участие в мониторинге и прогнозировании рынка труда
    проведение совместных мероприятий с применением инфраструктуры ЦОПП

Бизнес

  • создание программ обучения под задачи бизнеса
  • переобучение сотрудников
  • увеличение потока кандидатов на трудоустройство через
  • дополнительное информирование выпускников